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服務范圍：
有用工需求的企事業單位
服務內容：
通過專精尖人才搜索渠道，依托高端人才庫，專為客戶提供中、高級職位、特殊職位等人才招聘及相關咨詢服務。
服務流程：
獵頭業務的招聘流程主要包括需求分析、招聘策略、人才推薦、專場落地四個環節。
1、需求分析
包括職位訪談、需求分析、數據調研三個環節；
2、招聘策略
包括雇主品牌打造、吸引策略制定、目標群體投放三個環節；
3、人才推薦
包括人才搜集、簡歷篩選、資格審查、意向洽談、面試投放五個環節；
4、專場落地
包括雇主邀約、人選輸出、協助入職、后續服務四個環節。
服務標準：
1、啟動一天內進行職位訪談。
2、啟動兩天內確定招聘方案。
3、啟動三天內進行全方位的渠道推廣。
4、聘請專家對候選人進行初步篩選。
5、聘請專家組組織人員初試，邀約進行雇主面試。
6、對入職人員提供3個月保障期，保障期內離職的重新推薦人選。
聯系電話：0536-7109279,7108280
濰招聘
濰坊人才網